Desain Pekerjaan Berdasarkan Tata Ruang Kantor Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT BGR Logistik Indonesia Divre Semarang = Design Work Based on Office Layout on Employee Performance at PT BGR Logistics Indonesia Divre Semarang |

TA DIGITAL

Desain Pekerjaan Berdasarkan Tata Ruang Kantor Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT BGR Logistik Indonesia Divre Semarang = Design Work Based on Office Layout on Employee Performance at PT BGR Logistics Indonesia Divre Semarang

Dede Taufiqurrohman - Nama Orang; Kurniani - Nama Orang; SUHARMANTO - Nama Orang;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh tata ruang kantor terhadap kinerja karyawan pada PT BGR Logistik Indonesia Divre Semarang. Metode pengumpulan data meliputi kuesioner, studi pustaka, dan observasi. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 30 responden. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif responden, analisis regresi linear sederhana, uji t, dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa analisis regresi linier sederhana adalah Y = 0,431 + 0,730X. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel tata letak kantor memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil koefisien determinasi menunjukkan bahwa nilai Adjust R Square adalah 0,406. Ini berarti bahwa tata letak kantor mempengaruhi 40,6% kinerja karyawan, dan sisanya 59,4% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain.

Fulltext

Harap masuk untuk melihat lampiran

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: AB 044 2023
Penerbit: Semarang : Politeknik Negeri Semarang., 2023
Deskripsi Fisik: xvii, 75 hal.; ilus, 30 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: text
Tipe Media: computer
Tipe Pembawa: online resource
Edisi: -
Subjek: KINERJA KARYAWAN
TATA RUANG KANTOR
DESAIN PEKERJAAN
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Dede Taufiqurrohman

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar