KAJIAN PELAKSANAAN REMUNERASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PUSAT STATISTIK (BPS) PROVINSI JAWA TENGAH Pada tahun 2012, Badan Pusat Statistik (BPS) telah menerapkan reformasi birokrasi dalam bentuk program STATCAP CERDAS yang terdiri dari 4 pilar utama salah satunya MSDM. Pembenahan MSDM dilakukan dengan pemberian remunerasi yang diatur dalam PePres No 110 Tahun 2012 tentang …
The Influence of Working Motivation and Working Environment to Employees Performance in Services Section of PT TASPEN (Persero) Kantor Cabang Utama Semarang This research aimed to know factors which influence employees performance in services section of PT TASPEN (Persero) KCU Semarang. Those factors were working motivation and working environment. Employees who have high motivation and good e…
Penulisan tugas akhir ini bertujuan untuk mengetahui unjuk kerja dari kondensor dua tekanan tipe N-42000-1 di PT.PJB UBJ O&M PLTU Paiton 9, yaitu kondensor a dengan tekanan balik rendah dan kondensor b dengan tekanan balik tinggi. Data yang diambil merupakan rekap data operasi kondensor dari bulan Januari hingga April tahun 2015 pada variasi beban berbeda yang menggunakan metode pengambilan dat…
“Reheater merupakan salah satu komponen penting dalam PLTU yang berfungsi untuk memanaskan kembali uap keluaran HP Turbine sebelum menuju IP Turbine dengan memanfaatkan panas dari gas buang. Unjuk kerja reheater perlu dicari untuk mengetahui karakteristik kerjanya terhadap perubahan beban yang selalu fluktuatif untuk terus mempertahankan kontinyuitas kerja PLTU. Penulisan tugas akhir ini bert…
THE INFLUENCE OF WORKING MOTIVATION TO EMPLOYEES’ PERFORMANCE AT BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH (BAPPEDA) KABUPATEN SEMARANG The purpose of this final report is to determine the influence of working motivation to employees’ performance at Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (BAPPEDA) Kabupaten Semarang. Literature studies, observations, and questionnaires are the instruments used to…
THE INFLUENCE OF SUPERVISOR ‘S LEADERSHIP AND EMPLOYEES’ COMPETENCE TO EMPLOYEES’ PERFORMANCE AT PT PLN (PERSERO) DISTRIBUSI JAWA TENGAH & D.I YOGYAKARTA The purpose of this research is 1) to know the qualities of supervisor leadership, the level of employees’ competence, and employees’ performance; 2) to know the influence of supervisor leadership and employees’ competence to em…
Turbin uap merupakan peralatan utama PLTU untuk mengubah energi potensial uap menjadi energi mekanik dalam bentuk putaran poros turbin. Unit II PLTU Tanjung Jati B berkapasitas 660 MW net menggunakan turbin uap dengan 3 tingkat tekanan, yakni: High Pressure Turbine, Intermediate Pressure Turbine dan Low Pressure Turbine telah beroperasi delapan tahun terhitung sejak periode operasi 2006 hingga …
THE LEVEL OF SHIP PASSENGER’S SATISFACTION ON SERVICES OF PT PELAYARAN NASIONAL INDONESIA (PELNI) UNIT SEMARANG The objective of this research is to find out the level of ship passengers’ satisfaction, the level of interests of each services quality dimension provided, the services performance of PT PELNI Unit Semarang. Method of data collection used in this research is the observation, i…
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah