SKRIPSI DIGITAL
Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja Dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Papua Yang Melakukan Perjalanan Cuti Akhir Tahun Ke Kampung Halaman Dalam Program Liburan Natal Yang Dilakukan Pt. Freeport Indonesia. = The Effect Of Quality Of Work Life And Physical Work Environment On Work Motivation Of Papuan Employees Who Travel Home During The Year-End Leave Program In The Christmas Holiday Program Implemented By Pt Freeport Indonesia.
Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja Dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Papua Yang Melakukan Perjalanan Cuti Akhir Tahun Ke Kampung Halaman Dalam Program Liburan Natal Yang Dilakukan Pt. Freeport Indonesia.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas kehidupan kerja dan lingkungan kerja fisik terhadap motivasi kerja karyawan Papua yang melakukan perjalanan cuti akhir tahun ke kampung halaman dalam program liburan Natal yang dilaksanakan oleh PT Freeport Indonesia. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan Papua PT Freeport Indonesia yang mengikuti program liburan Natal, sedangkan sampel penelitian ditentukan menggunakan teknik purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner yang disusun berdasarkan indikator kualitas kehidupan kerja, lingkungan kerja fisik, dan motivasi kerja. Data yang diperoleh dianalisis menggunakan analisis regresi linear berganda untuk mengetahui pengaruh masing-masing variabel independen terhadap variabel dependen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas kehidupan kerja dan lingkungan kerja fisik berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja karyawan Papua PT Freeport Indonesia yang mengikuti program liburan Natal. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi bagi manajemen PT Freeport Indonesia dalam merumuskan kebijakan sumber daya manusia, khususnya dalam meningkatkan kualitas kehidupan kerja dan penyediaan lingkungan kerja fisik yang kondusif guna meningkatkan motivasi kerja karyawan, terutama karyawan Papua.
Kata Kunci: Kualitas Kehidupan Kerja, Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Motivasi Kerja
Tidak tersedia versi lain
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah