Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendapatkan bukti empiris mengenai pengaruh disiplin kerja, lingkungan kerja, komitmen organisasi, dan sistem penghargaan karyawan terhadap kinerja karyawan (Studi Pada PT Bank Jateng Kantor Cabang Blora, Kantor Cabang Pembantu Cepu, Kantor Cabang Pembantu Kota Blora, dan Kantor Cabang Pembantu Ngawen) baik secara simultan maupun parsial…
PT Arindo Jaya Mandiri merupakan salah satu perusahaan Freight Forwarders atau PPJK (Perusahaan Pengurusan Jasa Kepabeanan) yang menangani pengurusan jasa ekspor-impor di Indonesia, terutama di pelabuhan Tanjung Emas Semarang. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Work From Home, kompetensi dan modal psikologis terhadap kinerja karyawan pada PT Arindo Jaya Mandiri Semaran…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Work-Life Balance dan Budaya Kaizen Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Finishing pada CV Laksana. Pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan teknik kuesioner, studi pustaka, dan observasi. Teknik pengambilan sampel dengan teknik sampling yaitu purposive sampling terhadap 86 karyawan tetap bagian finishing pada CV Laksana. Metode…
PT Jasco Logistic Semarang merupakan salah satu perusahaan yang bergerak pada bidang freight forwarding. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh keterikatan karyawan, organizational citizenship behavior (OCB), dan work ethic terhadap kinerja karyawan pada PT Jasco Logistic Semarang. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara, studi pustaka, dan kuesioner …
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendapatkan bukti empiris mengenai pengaruh budaya organisasi, kompetensi, kompensasi, dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Bank Syariah Indonesia Kantor Cabang Pembantu Jepara Pemuda 1 dan Kantor Cabang Pembantu Jepara Pemuda 2 baik secara simultan maupun parsial. Populasi data yang digunakan dalam penelitian ini mencakup s…
This study aims to analyze the significance of the effect of work motivation, work environment, and work stress on employee performance at PT Bank Tabungan Negara (BTN) Sharia Semarang Branch Office either simultaneously or partially. The population in this study were all employees at PT Bank Tabungan Negara (BTN) Sharia Semarang Branch Office. The sampling technique used was purp…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Pertamina Patra Niaga Retail Sales Regional Jawa Bagian Tengah.
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah