• Beranda
  • Website Perpustakaan
  • Panduan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Ditapis dengan

  • Tahun Penerbitan
    2 0042 0242 0042 0242 004 — 2 0242 0042 0092 0142 0192 024
  • Jurusan
  • Format Fisik Dokumen
  • Bahasa
Ditemukan 45 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="PELATIHAN"
Hal. Awal Sebelumnya 1 2 3 4 5 Hal. Akhir
Pelaksanaan Pelatihan Internal , Audit untuk Auditor Pada PT Dua Kelinci Pati
Komentar Bagikan
Tri Puji Suprehatin Ningsih

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvi, 105 hal; illus; 29 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AB 026 TRI p 2019 C.1

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvi, 105 hal; illus; 29 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AB 026 TRI p 2019 C.1
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Pelatihan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Pema…
Komentar Bagikan
Nailul Mutatawwiah

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvii, 95 hal; illus; 29 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AB 021 NAI p 2019 C.1

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvii, 95 hal; illus; 29 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AB 021 NAI p 2019 C.1
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pelatihan dan Penanaman Mangrove dengan Tema Mangrove Sebagai Penunjang Ekosi…
Komentar Bagikan
Anis SafitriFauziah Nadya PangestikaGinanjar Seno Ashrai

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvi, 121 hal.; ilus.; 29 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
MP 013 ANI p 2018 C.1

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvi, 121 hal.; ilus.; 29 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
MP 013 ANI p 2018 C.1
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Peran pelatihan sebagai bahan evaluasi untuk meningkatkan prestasi kerja pega…
Komentar Bagikan
RIZCHIANA Novena Dewi

The company needs to develop its human resources to compete among the fight competition today. Suitability between the needs of competence in a position with the competency of employees conditioning the excepted good performance by both employers and employees concerned. The gap measurement result of employee competencies with the required, need development programs of Human resources is one of…

Edisi
-
ISBN/ISSN
AN092/11
Deskripsi Fisik
xiv, 64 hal: ilus; 30 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AN 092 AN 2011
Ketersediaan0
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Persepsi Karyawan Terhadap Program Pelatiahan Operator Produksi Bagian Spinni…
Komentar Bagikan
Rina Rosyiana

The purpose of this final report is to describe the perceptions of employees of the operator training program in the spinning department of the production of PT. Apac Inti Corpora Bawen Semarang District. So to answer the above problems, researchers analyzed and described the problems of research in accordance with the indicators that have been established include: aspects of training materials…

Edisi
-
ISBN/ISSN
AN081/11
Deskripsi Fisik
xvi, 112 hal.; bibl.; illus.; 30 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AN 081 RIN 2011
Ketersediaan0
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Analisis Pengaruh Pelatihan terhadap Kinerja Karyawan Antaran pada PT Pos Ind…
Komentar Bagikan
Desy Nuzul Mustika

The purpose of this final report is to identify the training effect (training materials, facilities support, coach / trainer, the execution time of training, methods of training and trainees) towards postman’s performance in the collecting and delivery departmen of PT Pos Indonesia (Persero). No doubt that for the new era of globalization, many challenges must be faced by every company to sur…

Edisi
-
ISBN/ISSN
AN101/13
Deskripsi Fisik
xvi, 97 hal.; 29,5 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AN 101 DES 2013
Ketersediaan0
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Pelabuhan Indonesia II (…
Komentar Bagikan
Umi Budiarti

Employee is an important factor in a company. To improve employees perfomance, PT Pelabuhan Indonesia III (Persero) Semarang Container Terminal Branche held some programs, one of them is training program for their employees, especially for operation employees. The purposes of this study are to identify the process of training for operation employee at Semarang Container Terminal Branch PT Pe…

Edisi
-
ISBN/ISSN
AN089/13
Deskripsi Fisik
xvi, 76 hal.; 29,5 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AN 089 UMI 2013
Ketersediaan0
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pelaksanaan pelatihan dan pengembangan dalam meningkatkan kinerja karyawan pa…
Komentar Bagikan
Nining Lestari Ratnaningsih

The purposes of this study were to determine the implementation of training and development, and to identifythe impact oftraininganddevelopment. The research method was descriptive method. This research explain about training and development in PT PLN (Persero) Udiklat semarang. The data was collected by interview and literature study. Implementation of training and development include id…

Edisi
-
ISBN/ISSN
AN054/13
Deskripsi Fisik
xiv, 58 hal.; 29,5 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AN 054 NIN 2013
Ketersediaan0
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Analisis Pengaruh Pelatihan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Kereta Ap…
Komentar Bagikan
Setyo Ardi Nugroho

This research was conducted at PT Kereta Api Indonesia (Persero) DAOP 4 Semarang. The points of research were to find the employee training program, to find out the employees performance , and to find how the effect of job training on employee performance. Total sample in this research was 65 respondents and used stratified sampling method. The independent variable of this research was job trai…

Edisi
-
ISBN/ISSN
AN022/13
Deskripsi Fisik
xix, 119 hal.; 29 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AN 022 SET 2013
Ketersediaan0
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Mekanisme Pelatihan dan Pengembangan Karyawan pada PT Pos Indonesia (Persero)…
Komentar Bagikan
Depi Rahayu

To carry out different tasks, employee must be trained and developed. Training and development mechanism of employee are provided by the section of Human Resources Training & Development of PT Pos Indonesia (Persero) Areas Office VI Jateng and DIY. The objectives of this final report are to know the mechanism of employee training and development and the development system of career e…

Edisi
-
ISBN/ISSN
AN019/13
Deskripsi Fisik
xi, 54 hal.; 29,5 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AN 019 DEP 2013
Ketersediaan0
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Hal. Awal Sebelumnya 1 2 3 4 5 Hal. Akhir
  • Panduan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Si-Repo adalah platform digital yang dikelola oleh UPA Perpustakaan Politeknik Negeri Semarang, menyimpan karya ilmiah seperti Tugas Akhir, Skripsi, dan Tesis dari sivitas akademika Polines, untuk mendukung kebutuhan akademik, penelitian, dan pengembangan.

Pengunjung Web

Hari ini : Minggu ini : Bulan ini : Total :

© 2025 — Perpustakaan Politeknik Negeri Semarang

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?