Fenomena bertambahnya partisipasi wanita dalam dunia kerja Indonesia, terutama pada sektor manufaktur, menunjukkan bahwa semakin banyak tenaga kerja perempuan yang harus menyeimbangkan kewajiban profesional dengan tanggung jawab rumah tangga. Kondisi tersebut berpotensi menimbulkan konflik antara tuntutan pekerjaan dan kehidupan keluarga yang dapat memengaruhi tingkat kepuasan dalam bekerja. Se…
This study was conducted to examine the influence of role conflict, interpersonal communication, and employee engagement on the job satisfaction of employees at PT Sun Star Motor Semarang. PT Sun Star Motor Semarang is a trading company engaged in the sale of motor vehicles, spare parts, and vehicle maintenance and repair services. The population in this study was all 78 employees of PT Sun Sta…
Berdasarkan latar belakang penelitian, masalah pada penelitian ini adalah karyawan tetap PT Dua Putra Utama Makmur Tbk mengalami turnover sukarela yang fluktuatif selama lima tahun terakhir dan melebihi batas normal 10% pada tahun 2024. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan konflik kerja baik secara parsial maupun secara simultan terhadap niat berhenti bekerja k…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Pengaruh Konflik Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada Bagian Umum dan Tata Usaha Balai Besar Wilayah Sungai Pemali Juana. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner, observasi dan studi pustaka. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 65 responden dari karyawan Bagian Umum dan Tata Usaha Balai Besar Wila…
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah