• Beranda
  • Website Perpustakaan
  • Panduan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}

Ditapis dengan

  • Tahun Penerbitan
  • Jurusan
  • Format Fisik Dokumen
  • Bahasa
Ditemukan 46 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="ORGANIZATIONAL"
1 2 3 4 5 Hal. Akhir
The Influence of Self Efficacy and Perceived Organizational Support on Employ…
Komentar Bagikan
Sri WahyuningsihSUGIYANTARara Ririn Budi Utaminingtyas

Employee work engagement has become a critical factor in maintaining service quality, productivity, and organizational sustainability, particularly within the outsourcing industry where employees frequently encounter dynamic work demands and diverse workplace environments. This study examined the influence of self- efficacy and perceived organizational support on employee work engagement…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xv, 239 hal. : ilus. ; 30 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
MB 073 2026
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Keseimbangan Kehidupan Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Organizat…
Komentar Bagikan
SuwardiKHAIRUL SalehMUHAMMAD FALDI REVALINO

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh keseimbangan kehidupan kerja dan lingkungan kerja terhadap Organizational Citizenship Behavior pada karyawan PT Mugan Indonesia Semarang. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya perilaku sukarela karyawan dalam mendukung efektivitas organisasi, yang diduga dipengaruhi oleh kemampuan karyawan dalam menjaga keseimbangan antara kehidupan…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xviii, 173 hal. : ilus. ; 30 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
MB 030 2026
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
The Effect Of Responsibility Accounting And Work Motivation on Managerial Per…
Komentar Bagikan
Tutik Dwi KaryantiMaria Theresia Heni WidyartiANNISA PUTRI PRATIWI

This study aims to examine the effect of responsibility accounting and work motivation on managerial performance, with organizational commitment serving as a mediating variable. The research was conducted in star-rated hotels in Salatiga. The respondents consisted of 49 managers selected using a purposive sampling technique. Data were collected through a structured questionnaire. The data w…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvi, 118 hal. : ilus. ; 30 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
AM 022 2026
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Komitmen Afektif, Efikasi Diri Dan Lingkungan Kerja Non Fisikterhada…
Komentar Bagikan
Irawan MalebraRara Ririn Budi UtaminingtyasADINDA HEMAS RAHMAWATI

Permasalahan yang terjadi di perusahaan terkait dengan Organizational Citizenship Behavior (OCB) perlu mendapatkan perhatian lebih, terutama jika dilihat dari data absensi karyawan tetap yang menunjukkan pola fluktuatif seperti ketidakhadiran, keterlambatan, dan tidak melakukan absensi pulang. Hal ini menunjukkan adanya indikasi penurunan sikap kerja sukarela yang berdampak pada ketidakstabilan…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xviii; 113 hal.; ilus., 30 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
BT 002 2025
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Servant Leadership, Employee Empowerment, dan Work-Life Balance terh…
Komentar Bagikan
Febrina IndrasariMona Inayah PratiwiMUHAMMAD ARIF MAULANA

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh servant leadership, employee empowerment, dan work-life balance terhadap organizational commitment pada karyawan PT Mitra Kargo Indonesia. Latar belakang penelitian ini didasarkan pada meningkatnya angka turnover karyawan dalam dua tahun terakhir, yang diduga berkaitan dengan rendahnya tingkat komitmen organisasi akibat kurang optimalnya kepe…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvi, 93 hal. : illus. ; 30 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
MB 074 2025
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Motivasi Kerja, Pengembangan Karier dan Kepemimpinan Transformasiona…
Komentar Bagikan
SRI Eka SadriatwatiFebrina IndrasariLINTANG DAHAYU

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh rendahnya partisipasi aktif pegawai dalam perilaku kerja sukarela (Organizational Citizenship Behavior/OCB) di KPPN Tipe A1 Semarang I. Visi studi ialah guna menelisik keberpengaruhan motivasi kerja, pengembangan karier serta kepemimpinan transformasional atas OCB. Penelitian dilakukan dengan pendekatan kuantitatif menggunakan teknik sampling jenuh pada selu…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xiv, 85 hal. : illus. ; 30 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
MB 043 2025
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
The Influence Of Organizational Culture, Leadership Style And Work Environmen…
Komentar Bagikan
Achmad ZaenuddinMona Inayah PratiwiALEANDRO SULIH ALVITO

This study aims to examine the influence of organizational culture, leadership style, and work environment on employee satisfaction at PT Hartono Istana Teknologi. As human resources are a vital component in achieving organizational success, it is crucial to understand the factors that contribute to employee satisfaction. This research adopts a quantitative approach using a survey method, with …

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xiv, 88 hal. : illus. ; 30 cm.
Judul Seri
-
No. Panggil
MB 031 2025
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Job Satisfaction terhadap Organizational Citizenship Behavior pada K…
Komentar Bagikan
KurnianiRiyadiAmelia Putri Dewita Sari

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh job satisfaction (X) terhadap organizational citizenship behavior (Y) pada karyawan PT Surveyor Indonesia (Persero) Cabang Semarang. Metode penelitian yang digunakan yaitu penelitian kuantitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah observasi, wawancara, kuesioner, dan studi pustaka. Teknik pengambilan sampel yan…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xvii, 52 hal.; ilus, 30 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AB 088 2023
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Employee Engagement dan Organizational Citizenship Behavior terhadap…
Komentar Bagikan
TAVIYASTUTINur RiniSalsabila Triska Ailsa

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Employee Engagement dan Organizational Citizenship Behavior terhadap kinerja karyawan PT. Multindo Auto Finance Semarang. Metode pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan dokumentasi, kuesioner dan observasi. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh terhadap 93 responden yang merupakan karyawan PT. Multindo Auto Finance Sem…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xviii, 93 hal.; ilus, 30 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AB 076 2023
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Pengaruh Perceived Organizational Support Terhadap Employee Engagement Karyaw…
Komentar Bagikan
INAYAHGyscha Novrieza RamadhaniDestine Fajar Wiedayanti

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Perceived Organizational Support terhadap Employee Engagement Karyawan Kantor Pos SPP (Sentral Pengolahan Pos) Semarang. Metode pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner dan observasi. Teknik pengambilan sampel menggunakan random sampling terhadap 66 responden yang merupakan karyawan Kantor Pos SPP Semarang. Variabel independ…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
xviii, 67 hal.; ilus, 30 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
AB 087 2023
Ketersediaan1
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
1 2 3 4 5 Hal. Akhir
  • Panduan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Si-Repo adalah platform digital yang dikelola oleh UPA Perpustakaan Politeknik Negeri Semarang, menyimpan karya ilmiah seperti Tugas Akhir, Skripsi, dan Tesis dari sivitas akademika Polines, untuk mendukung kebutuhan akademik, penelitian, dan pengembangan.

Jam Buka Perpustakaan

Senin - Kamis:
07.30 - 16.00 WIB

Jum'at:
07.30 - 16.30 WIB


NPP. 3374102C0000002
0895340731030
Follow Us
Subscribe

© 2026 — Perpustakaan Politeknik Negeri Semarang

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?